„Ügyes vagy!” – Tényleg jót tesz a sok dicséret?
- Dátum: 2026.07.15., 07:01
- Martinka Dia
- képek: pexels
- család, dicséret, egészséges önbizalom, erőfeszítés dicsérete, gyereknevelési tanácsok, gyermek fejlődése, gyermeknevelés, háromgyermekes anyuka, nevelés, önbizalom, önértékelés, pozitív megerősítés, pszichológia, szülőség, tudatos szülőség
Szülőként mindannyian szeretnénk a legjobbat adni a gyermekeinknek. Én három gyerek édesanyjaként is nap mint nap átélem azt a helyzetet, amikor ösztönösen azt mondom: „Nagyon ügyes vagy!”, „Te vagy a legjobb!”, vagy „Büszke vagyok rád!”. Sokáig azt gondoltam, hogy minél többször dicsérem őket, annál magabiztosabb, kiegyensúlyozottabb felnőttek lesznek. Az utóbbi évek pszichológiai kutatásai azonban arra hívják fel a figyelmet, hogy a dicséret önmagában nem csodaszer – sőt, ha nem jól használjuk, akár vissza is üthet.

Elsőre furcsán hangzik, hiszen a dicséretet általában pozitív dologként éljük meg. A szakemberek azonban különbséget tesznek a konkrét, őszinte visszajelzés és a túlzó, általános dicséret között. Ha egy gyerek minden apróságért azt hallja, hogy zseniális vagy tökéletes, idővel azt érezheti, hogy mindig ennek az elvárásnak kell megfelelnie. Ez pedig könnyen szorongáshoz vezethet.
A pszichológusok szerint sokkal többet ér, ha nem a gyermek személyiségét címkézzük, hanem az erőfeszítését ismerjük el. A „Nagyon okos vagy!” helyett például érdemesebb azt mondani: „Láttam, mennyit dolgoztál ezen a feladaton.” Így a gyerek azt tanulja meg, hogy a siker nem veleszületett adottság kérdése, hanem a kitartó munka eredménye.
Három különböző személyiségű gyermek mellett én is megtapasztaltam, hogy ugyanaz a mondat egészen más hatással lehet rájuk. Az egyikük kivirul egy kedves dicsérettől, a másik rögtön megkérdezi: „Tényleg olyan jó lett?” A harmadik pedig egyszerűen csak vállat von, és már szalad is tovább. Ez is azt mutatja, hogy nincs minden családra érvényes recept.
A túlzott dicséret másik veszélye, hogy a gyerek egy idő után kizárólag a külső megerősítésből merít önbizalmat. Folyamatosan várja, hogy mások is elismerjék, amit csinál, és ha ez elmarad, könnyen csalódott lesz. Felnőttként pedig nehezebben viseli a kritikát vagy a kudarcokat.
Persze ez nem azt jelenti, hogy kevesebbet kellene dicsérni. Inkább tudatosabban. Egy őszinte, konkrét visszajelzés sokkal többet ér, mint tíz automatikusan odavetett „ügyes vagy”. Ha például a gyermek szépen összepakolja a játékait, mondhatjuk azt is: „Nagyon tetszett, hogy egyedül rendet raktál, ezzel sokat segítettél.” Ilyenkor pontosan tudja, miért kapott elismerést.
Ugyanilyen fontos az is, hogy a hibázás lehetőségét is természetesnek tekintsük. Nem kell minden rajzot mesterműnek nevezni, és nem szükséges minden verseny után azt mondani, hogy ő volt a legjobb. Sokkal többet tanul abból, ha azt hallja: „Láttam, hogy most nem sikerült úgy, ahogy szeretted volna, de büszke vagyok arra, hogy végigcsináltad.”

Szülőként talán ez az egyik legnehezebb feladat: megtalálni az egyensúlyt a biztatás és a valós visszajelzés között. Mi is hibázunk, tanulunk, újrakezdünk. Én is előfordul, hogy automatikusan kimondom a jól ismert „ügyes vagy” mondatot, aztán utólag rájövök, hogy lehetett volna pontosabb is.
A legfontosabb talán nem is az, hogy hányszor dicsérjük a gyerekeinket, hanem az, hogy érezzék: szeretetünk nem a teljesítményüktől függ. Akkor is értékesek számunkra, ha nyernek, ha veszítenek, ha ötöst hoznak haza, vagy ha éppen rossz napjuk van. Ez az a biztos háttér, amelyre később egészséges önbizalmat és valódi önértékelést tudnak építeni.
Mindig ugyanabból a bögréből iszod a kávédat?
Van egy kedvenc bögréd, amelyhez szinte minden reggel automatikusan nyúlsz? Lehet, hogy már kopott egy kicsit a mintája, talán nem is ez a legszebb darab a konyhaszekrényben, mégis valahogy „ebből esik a legjobban” a kávé. Másoknak több tucat bögréjük van, mégis újra és újra ugyanaz kerül elő. Vajon egyszerű megszokásról van szó, vagy a választásunk valóban árulhat el valamit a személyiségünkről?
Gyakran beszélsz magadhoz?
A legtöbbünk számára az önmagunkkal való beszélgetés egyszerűen egy hasznos eszköz lehet. Segíthet rendezni a gondolatokat, megőrizni a fókuszt, feldolgozni egy nehéz helyzetet és egy kicsit kedvesebben viszonyulni saját magunkhoz.
A munkahelyi változások érzelmi oldala
Egy elbocsátás, egy átszervezés, egy sikertelen előléptetés vagy akár egy jól működő csapat felbomlása is komoly érzelmi megterheléssel járhat. Ezek feldolgozása tudatosságot igényel, a megfelelő támogatás pedig sokat segíthet abban, hogy egy nehéz időszak után ismét stabilitást teremtsünk magunk körül.
Miért nem eszik a gyerek? Az étvágytalanság lehetséges okai
Sok szülő számára ismerős helyzet, amikor a korábban jó étvágyú gyermek egyszer csak válogatni kezd, alig eszik, vagy szinte minden étkezésnél vita alakul ki. Az étvágytalanság hátterében azonban számos ok állhat, és nem mindig jelent betegséget. Fontos különbséget tenni az átmeneti, életkorral vagy élethelyzettel összefüggő étvágycsökkenés és a tartós, kivizsgálást igénylő probléma között.
Családtól való teljes elhatárolódás – amikor a kapcsolat megszakítása válik szükségessé
A családi kapcsolatokat gyakran életünk legfontosabb és legbiztonságosabb kötelékeiként képzeljük el. A valóság azonban ennél összetettebb. Vannak családok, amelyekben a szeretet és támogatás mellett tartós konfliktusok, határsértések, érzelmi bántalmazás, manipuláció vagy kiszámíthatatlan viselkedés is jelen lehet. Ilyen helyzetekben felmerülhet a családtól való részleges vagy akár teljes elhatárolódás gondolata.