Menü

Az érzelmi zsenik köztünk járnak – avagy miért nem elég az IQ a boldogsághoz

Képzeljék el, hogy van valaki, aki nem biztos, hogy ő a legokosabb a szobában, mégis mindenki szereti, vele könnyű beszélgetni, és valahogy mindig tudja, mit kell mondani. Ő az a típus, akinek nem esik nehezére kezelni a stresszt, empatikus, és nem omlik össze egy kritika hallatán sem. Nos, ő az, aki magas érzelmi intelligenciával (EQ-val) rendelkezik – és manapság talán ez a valódi szupererő.

Az EQ (vagyis: „emotional quotient”) nem valami ezoterikus hókuszpókusz, hanem annak a képessége, hogy felismerjük, megértsük és kezeljük a saját érzelmeinket, valamint másokét is. Az IQ megmutatja, mennyire vagyunk okosak a logika és problémamegoldás terén, de az EQ dönti el, hogyan boldogulunk az életben – a munkahelyen, a párkapcsolatban vagy akár a családi vacsorán.

A magas EQ-val rendelkező emberek jellemzően nyugodtak, kiegyensúlyozottak, és ritkán kapják fel a vizet apróságokon. Nem arról van szó, hogy soha nem dühösek – hanem arról, hogy tudják, hogyan kezeljék az érzelmeiket. Ők azok, akik nem szúrnak vissza dühből, hanem inkább vesznek egy nagy levegőt és megpróbálják megérteni a másik fél nézőpontját.

Azt is mondhatnánk: a magas EQ-val rendelkező emberek a társas élet „művészei”. Empatikusak, figyelmesek, és érzik, mikor kell megszólalni – és mikor jobb inkább hallgatni. Egy jó főnök, tanár, párkapcsolati partner vagy akár barát is általában ilyen. Érdekesség, hogy gyakran nem ők a leghangosabbak vagy a legokosabbak a szobában, mégis rájuk hallgat mindenki.

De miért ennyire fontos az EQ? Mert az élet legtöbb helyzetében nem a lexikális tudás segít, hanem az, ahogyan emberekhez viszonyulunk. Egy konfliktust nem lehet képlettel megoldani. Egy rossz napot nem gyógyít meg egy jó matekpélda. Az EQ az, ami segít higgadtan kezelni a kritikát, motiválni magunkat, és megtalálni a közös hangot másokkal.

A kutatások szerint a magas EQ-val rendelkező emberek általában sikeresebbek a munkában, jobban teljesítenek csapatban, és kevesebb stresszt élnek meg. Ráadásul boldogabbak is – mert jobban értik önmagukat, és nem hagyják, hogy az érzelmeik irányítsák őket.

Honnan ismerjük fel őket?
Ők azok, akik valóban figyelnek ránk, amikor beszélünk. Nem vágnak közbe, nem akarnak rögtön megoldást adni, csak ott vannak és meghallgatnak. Ők azok, akik képesek bocsánatot kérni, ha hibáznak. Nem félnek a sebezhetőségtől, mert tudják: az nem gyengeség, hanem emberi dolog. És igen – valószínűleg ők azok, akikkel mindenki szeret együtt lenni, mert valahogy mindig jobb lesz tőlük a hangulat.

A jó hír pedig az, hogy az EQ fejleszthető. Egy kis önreflexióval, tudatos odafigyeléssel és empátiával bárki „érzelmi edzésbe” kezdhet. Nem kell pszichológusnak lenni, elég, ha megtanulunk kérdezni, figyelni és nem rögtön reagálni

Magány az ünnepek alatt: Ne a ChatGPT-vel töltse az ünnepeket

Az ünnepek időszaka sokak számára meghitt, családias hangulatú periódus, másoknak viszont fájón kiélezheti a magány érzését. És igen, bármennyire is cuki társaság tud lenni elsőre egy chatgpt, teljesen jogos a cikk címe: az ünnepek nem arról kell szóljanak, hogy valaki kizárólag egy mesterséges intelligenciával beszélgessen.

Miért lehetünk hálásak az év végén?

Ahogy bekúszik a tél a mindennapokba, és a karácsonyi fények lassan visszaverik a sötétséget, érdemes megállni egy pillanatra. Nem kell nagy szavakat pufogtatni, csak végig gondolni, hogy mi az, amiért idén tényleg köszönettel tartozunk. Emellett fontos látnunk azt, hogy hogyan tudjuk úgy lezárni az évet, hogy legyen benne lélek, tartás és egy kis remény a jövőre nézve.

A nemet mondás művészete: készség, amely tanulható és fejleszthető

A nemet mondás sokak számára az egyik legnehezebb kommunikációs feladat, pedig alapvető készségről van szó, amely közvetlen hatással van a mentális jóllétre, a kapcsolatok minőségére és a mindennapi teljesítményre. Sokan azért nem tudnak nemet mondani, mert félnek a másik fél csalódottságától, elutasításától vagy konfliktustól.

Fibromyalgia, a test jelez az elfojtott érzések miatt

Amikor valamink fáj, annak oka van akár egy kellemetlen kór is állhat a háttérben, de minden fájdalom egy jelzés a testünktől, hogy valami nincs rendben.

Karácsonyi meglepetések az irodába – amit imádnak majd a kollégák

Karácsony közeledtével minden irodában felmerül a nagy kérdés: mivel lehet úgy meglepni a kollégákat, hogy ne csak a kötelező kör legyen, hanem tényleg mosolyt csaljon az arcokra?