Menü

Milyen munka illik hozzám?

  • Dátum: 2024.06.03., 20:40
  • Szabó Máté
  • képek: pexels

A karrier életünk fontos meghatározója, amely szinte minden életszakaszunkat befolyásolja. Felnőttkorban időnk jelentős részét munkánkkal, munkatársainkkal töltjük, és az általunk végzett tevékenység erősen alakítja mindennapjainkat, életstílusunkat, felfogásunkat, és személyes kapcsolati hálónkat is. Nem véletlen, hogy már egészen kicsiként felteszik a kérdést, hogy “mi leszel, ha nagy leszel”. Ahhoz, hogy megtaláljuk a hozzánk illő karriert és munkát, fontos megértenünk, hogy a pályaválasztás kérdése korántsem egyetlen döntésből áll, hanem egy életen át tartó folyamat, amely számos kisebb-nagyobb lépésből épül fel és folyamatosan alakul ki az életünk során.

A gimnáziumi lépés

Az első karrierünkhöz kötődő lépéseket már középiskola alatt, vagy akár előtt meg kell tennünk. Már tizenévesen fontos döntéseket kell hoznunk: milyen középiskolát válasszak? Szakmát tanuljak, vagy gimnáziumba menjek? Milyen terület, vagy szak érdekel? Egyetemen alapképzést, vagy felsőoktatási szakképzést válasszak? Valamint mégis milyen irányba menjek tovább az egyetemen belül. Mindezeket a kérdéseket nem egyszerű megválaszolni, ha nem vagyunk tisztában a munkaerőpiacon elérhető lehetőségekkel, és hogy mi az, amit szívesen csinálnánk. A jó döntéshez nem csak megfelelően kell informálódnunk, de önmagunkat, érdeklődési köreinket, erősségeinket is fel kell térképeznünk. Az emberi személyiség kérdése már itt is fontossá válik.

Képesítés és továbbtanulás

Szakma- és karrierfüggő, hogy az érvényesüléshez milyen képesítés szükséges. A legtöbb szakmában való elhelyezkedéshez szükséges valamiféle végzettség, amellyel munkáltatónknak, hivatalos szerveknek, ügyfeleinknek igazolni tudjuk hozzáértésünket, ezt vagy valamilyen szakképzésen/szakiskolában, vagy az egyetemen sajátítjuk el. A sikerhez természetesen több különböző út vezethet, valamint a személyiségünket is folyamatosan alakítja az, hogy mit tanulunk, ez úgymond egy oda-vissza ható folyamat. Viszont bizonyos, hogy tanulással tehetjük a legtöbbet azért, hogy jobb lehetőségeink legyenek az életben.

Az egyetem szerepe karrierépítés során

Egy egyetemi diploma – korántsem egyetlen – előnye, hogy pályánk kezdetén egy tudásunkat és képességeinket igazoló hivatalos okmánnyal léphetünk a munkaerőpiacra. A diploma garanciaként szolgál majd a jövőbeni munkáltatónk számára, így gyorsabban és magasabb jövedelemmel találhatunk stabil munkát. Valamint ezáltal találhatunk utat a doktori végzettséghez, vagy a tudományos élet felé is. Az egyetem a konkrét tanulás mellett számos olyan lehetőséget biztosíthat, amely segíthet a karrierünk elindításában.

Nem csak a szakmában elvárt tudást és képességeket szerezhetjük meg, de az egyetem által biztosított lehetőségek segítségével számos tapasztalatot gyűjthetünk, legyen ez: karrier-tanácsadás, különböző szabadon választható kurzusok, vagy éppen szakmai visszajelzések. A diploma megszerzése után készen kell állni arra, hogy hallgatóként folytassunk valamilyen megkezdett projektet, munkát, és ne érezzük azt, hogy minden egyszerre szűnt meg az életében. Végül, de nem utolsó sorban, az egyetem lehetőségeket kínál, hogy kapcsolatokat, barátságot építsünk – így betekintést nyerhetünk saját és más szakmák valóságába is –, és az itt kialakított kapcsolatok később is segítségünkre lehetnek.

A nagybetűs élet

A megfelelő képesítés megszerzése, vagy tanulmányok elvégzése után elindíthatjuk karrierünket. Fontos azonban szem előtt tartanunk, hogy ez korántsem mindig egy egyértelmű, lineáris folyamat, mint például a szamárlétrán való folyamatos előrelépés. Az újabb generációk jóval többször váltanak nem csak munkahelyet, de a gyorsan változó világban – a technológiai innovációk, a folyamatosan megszűnő és születő új szakmák, válságok környezetében – jellemző az is, hogy valaki élete során akár többször is karriert váltson. Ez valahol személyiség kérdése is, az emberek életében vannak olyan pontok, amikor másra, és máshová vágyunk. Ezek pedig befolyásolják a munkánkat is.

Minden esetben tapasztalatszerzésre és önmagunk fejlesztésére van szükség. A siker titka az életen át való tanulás és fejlődés, és sosem késő valami újba belevágni, akár teljesen más területen, vagy szakmában újraalkotni a karrierünket! Ahhoz, hogy olyan munkát találj, amit élvezel és amiben sikeres lehetsz, az első és legfontosabb lépés, hogy felfedezd saját érdeklődési területeidet és erősségeidet, és, hogy megismerd lehetőségeidet a szükséges képesítés és a munkaerőpiac szempontjából.

Mikor nem kell borravalót adni?

A borravaló kérdése sokak számára érzékeny téma, különösen azért, mert a társadalmi szokások és az üzleti etikett országonként és szakterületenként is eltérőek lehetnek. Bár a vendéglátásban a borravaló szinte kötelezőnek tűnik, számos olyan helyzet van, amikor egyáltalán nem szükséges, sőt bizonyos esetekben nem is etikus.

MI-ügynökök: digitális intézők, akik helyettünk cselekszenek

Az AI-ról leginkább úgy beszélhetünk, mint egy okoseszközről, amitől kérdezünk, és válaszokat kapunk. Szöveget ír, képet generál, rövid videókat készít néha még meg is lep bennünket. Azonban a tavalyi évben megjelentek az MI-ügynökök, amelyek nemcsak reagálnak, hanem kezdeményeznek és intéznek is. Figyelik az online környezetünket, döntéseket hoznak, és a legfontosabb, hogy a mi érdekünkben dolgoznak.

Hol érdemes manapság álláslehetőségeket keresni?

A munkakeresés a digitális korszakban jellemzően nem abból áll, hogy hetente egyszer fellépünk egy portálra, elküldünk pár jelentkezést, majd várunk. A munkaerőpiac felgyorsult, az ajánlatok vándorolnak, és a jó pozíciók sokszor el sem jutnak a klasszikus hirdetésekig. A kérdés nem az, hogy van-e lehetőség, hanem az, hogy hol és hogyan keressük – illetve, hogy végül egymásra talál-e a két fél.

A 2026-os év szín és öltözködési trendjei

Minden évnek megvannak a maga divatszínei és jellegzetes stílusai, nézzük, hogy a 2026-os évben ezek hogyan alakulnak.

Hol kezdődik a munkamánia? – Amikor a munka átveszi az irányítást

A munka a legtöbb ember életében fontos szerepet tölt be: biztonságot ad, önmegvalósítást nyújt, keretet ad a mindennapoknak. Problémáról azonban akkor beszélünk, amikor a munka nem egy életterület a sok közül, hanem kizárólagos értékmérővé válik.